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CAMPAÑA NS0047 DE INSPECCION DE TRABAJO.
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13/10/2011 11:31 Escrito por: ramsey |
¿Alquien ha "sufrido" la campaña NS0047 de la Inspección de Trabajo sobre jornada,.. horas extras...? Menudo borderío... os dejo una frase de las subinspectora para enmarcar: "Si. Cumplis con lo establecido en el convenio en cuanto a horas extras, pero el convenio no cumple con lo que dice la Ley"..... TOMA YA.... Eso si.... todo lo tengo grabadito para darle explicaciones a mi cliente de por que debemos cotizar como estructurales las horas de fuerza mayor.... por que a la subinspectora el sale del moño. Consecuencia... no vamos a cotizar ni una más... ni de fuerza mayor ni estructurales... Por sacarnos 96 euros van a dejar de ingresar más de 2000... Que le den..
SAludos. Ps: Perdón pero estoy muy cabreado. |
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13/10/2011 11:37 Escrito por: mamen |
animo estamos contigo, aqui cada inspector tiene su criterio y nosostros en medio..... |
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13/10/2011 12:59 Escrito por: smi |
Que les den, tengo una empresa que paga a los trabajadores segun las horas realizadas en el mes por el precio horas según convenio y las horas extras normales las pago según convenio pero no las reflejo en TC1 por si acaso, de todas maneras la empresa va a pagar lo mismo, a quien beneficio es al trabajador en caso de baja por IT. |
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13/10/2011 13:09 Escrito por: smi |
Te queda la opción de recurrirlo ante el Jefe de la Inspección Provincial de Trabajo y le haces saber que tu no tienes la culpa de quien hace el convenio colectivo, tú solamente te dedicas a aplicarlo tal y como biene reflejado. No pueden sancionarte por alqo que desconozcas. Mientras no se denuncie el convenio lo que haces está bien. Que la Inspección meta mano al Convenio y no a la empresa, cuando salgo alguna corrección de errores entonces la empresa debe de actuar ha realizar las diferencias que existan. Algunos SUBINSPECTORES SON UNOS SUB....S no tienen ni ideal, y que se creen que saben, me imagino que sancionan para justificar su sueldo o iran a comisiones, RECURRELO ante el Jefe de la Inspección adjuntando el convenio o personate directamente ante él. Lo que hace esa Subinspectora es exceso de celo. |
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13/10/2011 13:22 Escrito por: ramsey |
Ya le he dicho a la subinspectora que mi intención era recurrir si nos sancionaba y llegar hasta el final, pero mi cliente manda y no quiere complicarse la vida... pagamos lo que nos piden pero haremos como todo el mundo.... a no cotizar nada y hacer horas a punta pala.... Y cuando llego al despacho me encuentro con otra comparecencia de la campaña NS0010 "Atrasos".... reclamandonos cotizar atrasos de 4 años. ¿y que le interesa a la Inspección?... Sólo que se cotice, no que el trabajador tenga derecho a cobrar las diferencias.... nooooo.. sólo que se cotice... Pues esta vez, como alguna otra que ya he tenido, se van a jod** por que está todo correcto.... JO*** que panda... y encima no tienen ni p** idea... Me decia la subinspectora.. la de las horas extras... "no son horas extras, por son hechas para cosas que forman parte de la actividad de la empresa".... se lo rebatía... no es que el convenio se extralimita.... Queee? Le digo.... que lo único que vale de los convenios son las tablas salariales ¿No??.... y al final me dice que no es nada personal.... que son instrucciones de arriba.... Conclusión: engordar las listas estadísiticas de actuaciones que tienen.....
Saludos
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