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Contratos de trabajo
contrato 510 sustitución autonoma
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16/11/2023 14:37 Escrito por: mer |
Buenos dias, conoce alguien si es correcto realizar un contrato de sustitución 510 a tiempo parcial para sustituir a una autonoma que tras la maternidad no quiere reincorporarse a tiempo completo a trabajar, necesita estar al cuidado de su hijo y quiere contratar a una persona a tiempo parcial para que cubra las horas que ella no puede estar de atención al público . ¿o sería mas correcto un 502 temporal de los imprevisibles?. Muchas gracias |
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17/11/2023 12:26 Escrito por: CYCLO ASESORES Y ABOGADOS |
Ojo, con la nueva normativa que entró en vigor el pasado 1 de septiembre el contrato por sustitución de empleado de descanso por nacimiento y cuidado de menor ya no está bonificado al 100%, si no que se establece una bonificación de 366€ a la cuota de Seguridad Social. Por lo tanto, si queremos acogernos a bonificación tenemos que optar por el contrato de interinidad, y no solo esto, si no que la persona contratada deberá cumplir una serie de requisitos: menor 30 años; demanda de empleo, ... En caso de no querer bonificación podríamos utilizar el contrato temporal justificando la causa.
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