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Contratos de trabajo

Normal modificaciones de contrato

22/02/2013
11:09

Escrito por:
SCAPO

Buenos días, una duda, para la comunicacion de modificaciones de jornada me dicen en Netcontrat@ que no es obligatoria enviarla al SAE, que solo con imprimirla y adjuntarla al contrato ya vale, como lo haceís vosotros para comunicar estas modificaciones.

 

22/02/2013
11:16

Escrito por:
MJB

A mi en la oficina de empleo hace años que no me registran estos escritos...si solo cambia la distribución de la jornada basta con un escrito privado entre las partes, y si además afecta al número de horas trabajadas deberás comunicarlo a la seguridad social.

22/02/2013
11:42

Escrito por:
eva

Aunque no es obligatoria su presentación, a mí si que me las siguen recogiendo en el SAE... como se puede ver se mantiene, como siempre, unidad de criterio en estos temas...  por lo que las sigo llevando. En cuanto a si varía el número de horas trabajadas, tal y como comenta MJB, sí que se comunica a la seguridad social como variación de datos...

22/02/2013
12:28

Escrito por:
SCAPO

Muchas gracias, seguiré sin presentarlo, basta con que lo firmen las partes y lo adjunto al contrato inicial.

 

22/02/2013
14:09

Escrito por:
LABORALES

Yo las remito a través de Gescontrat@ como una modificación de contrato registrado según me indicó en su día mi oficina de empleo, luego ellos me la contestan como admitida.

23/02/2013
12:59

Escrito por:
LMMM

Gracias Cristina, eso es lo que yo quiero enviarlo y que me salga Comunicacion Admitida.

 

 

23/02/2013
13:05

Escrito por:
LMMM

Yo no trabajo con Gescontrat@, que hago me la descargo aunque sea para eso solo?

25/02/2013
10:37

Escrito por:
MJB

En Zaragoza ni te registran ni te sellan los cambios de contrato, desde hace mucho tiempo...

Eso de Gescontrat@, es solo para Andalucía no?

26/02/2013
11:42

Escrito por:
bogie

gracias cristina, me he instalado el gescontrata solo para eso y me ha valido,  comunicacion de modificacion admitida.

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