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Simulador de la contratación laboral
Simulación Genérica
Sociedad Mercantil
Inicio
P. 1
P. 2
P. 3
Final
Nombre de la Empresa
Nombre
Características básicas del contrato
Duración del contrato
Indefinido
Fijo discontinuo
Temporal
Indiferente
Jornada de trabajo
Completa
Parcial
Indiferente
Porcentaje del
%
(para jornada parcial)
Indique los siguientes datos del trabajador
Sexo del trabajador
Hombre
Mujer
Fecha de nacimiento
01
02
03
04
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2007
¿Es discapacitado?
Sí
No
Grado de discapacidad
No severa
Severa
¿Se acoge al Programa de Garantía Juvenil?
Sí
No
Nivel de estudios
Seleccionar...
Educación Primaria
Educación Secundaria Obligatoria
Bachillerato
FP Grado Medio
FP Grado Superior
Universidad 1º Ciclo - Diplomatura/Ingenieria Técnica
Universidad 2º Ciclo - Licenciatura/Ingenieria Superior
Titulación de Grado
Titulación de Master
Doctorado
¿Se le va a contratar para esta ocupación?
Sí
No
¿Está inscrito como demandante de empleo?
Sí
No
Fecha
01
02
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2023
Ha estado inscrito/a al menos 12 de los últimos 18 meses
¿Es perceptor de prestaciones?
Sí
No
Tipo
Seleccionar...
Prestación por desempleo
Subsidio por desempleo
Renta Activa de Inserción
Plan Prepara
Programa de Activación para el Empleo
Fecha de inicio del reconocimiento de la prestación
01
02
03
04
05
06
07
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2021
2022
2023
Importe pendiente a percibir
€
¿Es su primer empleo?
Sí
No
¿Tiene menos de tres meses de experiencia?
Sí
No
¿Procede de otro sector de actividad?
Sí
No
¿Está en situación de exclusión social?
Sí
No
¿Es víctima de violencia de género o violencia doméstica?
Sí
No
Datos de la empresa
Tipo
Autónomo menor de 30 años
Autónomo
Empresa de Inserción
Empresa de Economía Social (cooperativas, S.L.L.,...)
Sociedad Mercantil (S.A., S.L., C.B.,...)
Plantilla
trabajadores
La empresa...
Está al corriente en el cumplimiento de sus obligaciones tributarias y con la Seguridad Social
Ha sido excluida del acceso a los beneficios derivados de la aplicación de los programas de empleo
Ha extinguido por despido declarado improcedente, o por despido colectivo, contratos bonificados acogidos a programas de fomento de empleo durante los doce meses anteriores a la contratación
Ha adoptado, en los seis meses anteriores a la celebración del contrato decisiones extintivas, bien por causas objetivas o por despidos que hayan sido declarados inprocedentes. La limitación afectará únicamente a un número de contratos equivalente al de las extinciones producidas.
X
Cerrar
Atención