31/01/2019 13:59 Escrito por: bernar |
como haceis las nóminas agricultura, porque yo tengo empresas que me estaban pasando las horas, independientemente de que fueran 5, 6, 7 o las que fueran, total horas y jornadas. Multiplico precio hora convenio que viene con prorrata domingos y descansos y lo que salga. Luego hay otra gente que me pasa los días, y le aplico el precio día con prorrata también de domingos y vacaciones que es 6.6666 x precio hora.- Pero cuando empiecen a controlar el tema de registros horarios, que no tardará, como se cumple con el horario?, si está por debajo de las 40 horas semanales puede ser?, porque aquí se va llamando los días y horas que necesiten las empresas. También hay una referencia en el decretol SMI a 7.04 precio hora. ¿habrá que ponerle ese precio a la hora del campo?, porque en los convenios está por debajo de ese precio. |
31/01/2019 15:02 Escrito por: altea |
Buenos dias yo a los convenios que no llega lo que he hecho a sido poner Complemento SMI poner lo que falta para que salga bruto 1050€, los que pasan no he hecho nada, eso hatsa que salgan las tablas salariales. En ningun momento he subido el IPC, no s si esta bien |
31/01/2019 18:41 Escrito por: ISMAIS |
HOLA. yo les pongo 46.72 ( en almeria) por jornada, a mi los agricultores me traen registro de jornadas, ( normalmente son de 8horas) 46,72 x jornadas. Salario Mínimo Eventuales y Temporeros: 42,62€ por jornada |
31/01/2019 19:16 Escrito por: bernar |
Ya, pero en uno que hay en murcia, que no es el agrícola agrícola, establece un precio día, que se supone que es 6.6666 horas x precio hora, que está por encima de 42.62, sin embargo está por debajo de la base de cotización diaria 45.65. El convenio establece 40 horas semanales de lunes a sábados, pero claro a los eventuales y fijos discontinúos no llegan en muchos casos a trabajar los 6 días, por lo que las horas no las superan, pero se podría tener días con menos de esas 6.6666, por ejemplo un día 5 horas, otro 4, etc, tec, o el mínimo que hay que pagar es el precio día que viene estipulado en convenio, aunque trabjae menos horas?.
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01/02/2019 11:29 Escrito por: ISMAIS |
a los que van por cotización mensual de la agricultura pero que son temporales , como se tendría que poner? 1050 salario mensual, independientemente de los dias que se trabaje al mes ( unos meses 21 , 22..) |
04/02/2019 13:37 Escrito por: bernar |
si van con cotización mensual entiendo que es porque el sueldo es mensual, no por jornadas, y al ser sueldo mensual 1050. |
04/02/2019 13:38 Escrito por: ISMAIS |
yo tambien lo entiendo. pero mi programa me lo calcula el sueldo por jornadas.... |
04/02/2019 14:01 Escrito por: navmaria |
YO ENTIEDO QUE HAY QUE PONER MÍNIMO LOS 1050€ YA QUE ES MENSUAL ¿¿ Y LOS MESES ANTERIORES TE HACIA EL CÁLCULO BIEN ?? HABLA CON LOS DE TU PROGRAMA PORQUE SI ES COTIZACIÓN MENSUAL NO PUEDE HACER EL CÁLCULO POR JORNADAS REALES |
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