09/04/2013 10:19 Escrito por: bogie |
se hizo contrato por 6 meses de empleada que se presento en seguridad social con toda la documentacion de alta , se quiere presentar una prorroga, se presenta tambien en seguridad social ??? |
09/04/2013 10:22 Escrito por: farinato |
yo las que he hecho no las he presentado |
09/04/2013 17:15 Escrito por: 112 |
si efectivamente, admite la prorroga de 6 meses más, luego a partir del año, ya tiene indemnización de 12 dias por año.
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17/04/2013 19:46 Escrito por: amaya |
AH, PERO ¿ CABE CONTRATO EVENTUAL EN EMPLEADOS DE HOGAR? YO TENIA ENTENDIDO QUE CONTRATO TEMPORAL, SOLO ESTABA OBRA O SERVICIO DETERMINADO O INTERINIDAD, O BIEN INDEFINIDO. AL MENOS ESA ES LA INFORMACIÓN QUE HE ENCONTRADO EN LA PAGINA WEB DEL SPEE |
19/04/2013 12:50 Escrito por: isabel666 |
COMO CUALQUIER OTRA REALCION LABORAL, SE PUEDE APLICAR CUALQUIER TIPO DE CONTRATO SIEMPRE QUE SE ACOMODE A LA NORMATIVA DEL CONTRATO.NOSOTROS TAMBIEN LOS HACEMOS TEMPORALES Y NO NOS HAN PUESTO PEGA. |
22/04/2013 11:14 Escrito por: bogie |
bueno, aunque no querian recogerla, presentada en seguridad social afiliacion. |
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