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plus asistencia
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25/08/2011 12:29 Escrito por: trece |
hola, alguien puede decirme si el plus de asistencia en un contrato a tiempo parcial, se aobna en proporcion a la jornada de trabajo gracias |
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26/08/2011 09:11 Escrito por: celruva |
Yo personalmente, si el convenio no dice otra cosa, lo hago asi, en proporcion a la jornada. Pero por ejemplo en Hosteleria tienen un plus de manutencion y hay que abonarle en los contratos a tiempo parcial por dia trabajado, vaya una hora o seis. Lamento no poder ayudarte mas. Un saludo |
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26/08/2011 11:04 Escrito por: CARMENR |
Estoy de acuerdo con celruva. Yo tambien lo hago asi , en proporcion a la jornada , salvo ,por ejemplo, un plus de transporte que en casi todos los convenios se establece que se pagara entero con independencia de la jornada . saludos |
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26/08/2011 17:40 Escrito por: rosa1 |
Yo también lo hago así en proporción a la jornada de trabajo. |
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29/08/2011 14:54 Escrito por: rubor76 |
Los conceptos salariales que están destinados a compensar tiempo de trabajo efectivo o computable como de trabajo, por tanto si cabe la retirbución de los mismo de manera proporcional al tiempo trabajado efectivamente. En el lado opuesto nos encontramos con el plus de transporte que es un concepto indemnizatorio extrasalarial, cuya finalidad es la de compensar al trabajador por los gastos derivados del trabajo. El Estatuto de los trabajadores, en su artículo art. 26.2, niegala condición de salario a las cantidades percibidas por el trabajador en concepto de las indemnizaciones o suplidos por los gastos realizados como consecuencia de su actividad laboral, independientemente de la jornada que realice
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