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empleadas de hogar
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20/03/2017 11:21 Escrito por: Lisi |
Buenos días, Tengo un caso de una empleda de hogar en el cual el empleador me dice que no le quiere subir la nómina. Pero como sabéis si que le corresponde subida. Entiendo que aunque no le subamos el salario, yo en la nómina en la aportación a la seguridad del trabajador, antes era el 4.25 y ahora el 4.40, se lo tengo que poner correcto con la base actualizada del tramo 5 que es el que le corresponde, o le dejo la base anterior? Entiendo que en la seguridad social le aplicarán la base correspondiente a este año del tramo 5. Muchas gracias |
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20/03/2017 12:46 Escrito por: MILI |
ME HA PASADO LO MISMO CON UN CLIENTE Y LE DIJE YO TE HAGO LA NOMINA COMO ES, CON LA SUBIDA , AHORA QUE EL NO LE QUIERA PAGAR LO QUE DICE LA NOMINA YA ES PROBLEMA DE EL, EN CASO QUE LA TRABAJADORA RECLAME TU LO ESTAS HACIENDO BIEN. PORQUE SIEMPRE NO ECHAN LA CULPA A LOS ASESORES QUE LO HACEMOS TODO MAL. |
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20/03/2017 18:58 Escrito por: esteveros |
bueno habrá que tener en cuenta si la empleada cobra el SMI, entonces tendrás que poner el SMI de este año, pero si cobra por encima del salario mínimo, no tienes por qué subirle. |
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21/03/2017 10:16 Escrito por: Lisi |
No, la empleada de hogar cobra por SMI, con lo que le corresponde la subida. En la seguridad social actualizan ellos el salario para pasar los cupones no? Entiendo que solo hay que comunicar subida en el caso de que sea subida por encima de lo legal, entiendo. Si es del tramo 5 entiendo que la siguen dejando en el tramo 5 aunque no se comunique la subida....esto es asi? |
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21/03/2017 10:50 Escrito por: MILI |
Elisa no se si yo estare equivocada pero con la subida del SMI, yo le hago la nomina con el tramo 7 que comprende desde 718,21 hasta 825,65 y no he hecho ningun cambio en la seguridad social. |
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21/03/2017 10:59 Escrito por: MILI |
Otras formas de pago de la nómina de la empleada hogar (salario servicio doméstico)
en el salario de 825,54 estan incluidas las pagas. Espero que te sirva de ayuda, la nomina que yo hago es a 40/h semana |
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21/03/2017 12:29 Escrito por: Lisi |
Cobra por SMI pero la parte proporcional a 25 horas semanales, no me expliqué bien. Así con esas horas le corresponde el tramo 5. Yo vi que había que comunicar subida de salario a la seguridad social, por eso me entró la duda si habría que comunicar en estos casos, porque yo doy por supuesto que la seguridad social actualiza los salarios . Muchas gracias por contestar Mili. |
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21/03/2017 13:15 Escrito por: SENSASOLA |
Hola Mili, no entiendo que el Salario Minimo Interporfesional sea por 13 pagas, no son 14?.
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21/03/2017 14:00 Escrito por: navmaria |
BUENAS TARDES EL SMI SON 707,70 €/MES MAS 2 PAGAS EXTRAS. SI LAS PAGAS EXTRAS LAS PRORRATEAS SERIA 707,70 + 117,95 = 825,65€7MES PERO 12 MESES RESUMIENDO: 14 PAGAS DE 707,70€/MES 12 PAGAS DE 825,65€/MES |
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21/03/2017 14:08 Escrito por: navmaria |
ELISA DICES QUE TRABAJA 25 HORAS/SEMANA Y QUE HACES LA PARTE PROPORCIONAL AL SMI. ¿ESO SERIA LO CORRECTO? ¿O HABRIA QUE PAGAR A RAZON DE 5,54€/HORA? |
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