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no,  el codigo distinto es para formacion .

Si fuese para realizar las prácticas universitarias a las que se refiere el RD 1493/2011, en ese caso si que se debe solicitar un CCC especial para la cotización. Saludos.

No te creas que sepa mucho del tema, yo también voy perdido como la mayoría. A mi nunca se me ha dado el caso, si bien es cierto que tengo un cliente que me hizo la consulta y tuve que estudiarme las normativa en vigor y llegué a la conclusión de que las prácticas académicas externas realizadas a partir del día 28-6-2013 por los estudiantes universitarios en empresas, instituciones y entidades públicas o privadas, dan lugar al alta y cotización en el Régimen General, quedando excluidos de la cotización por las contingencias de desempleo, FOGASA y Formación Profesional.  Por su parte, la cotización por contingencias comunes y profesionales se aplican los importes fijos de cotización del "Contrato para la Formación y el Aprendizaje" (art. 44.3 de la Orden cotización 2014), para lo que es necesario que la empresa solicite un código de cuenta de cotización específico para este tipo de colectivos. No sé como se mecaniza en el Sistema Red, porque no lo he hecho nunca. ¿RLCE 9927 y 9922 son referencias del sistema RED? No creo que te haya ayudado mucho. A ver si entre todos damos luz a este asunto.

creo que hablamos de dos cosas distintas  ,contratar habiendo terminado los estudios con contrato 420  520  ó    hacer practicas en una empresa.