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21/04/2026 16:55 Escrito por: PAAN |
Buenas, se puede prorrogar el contrato de sustitucion de una trabajadora que va a cubrir el periodo de lactancia acumulada? o habria que darla de baja cuando termine la maternidad y darle de alta al dia siguiente con un contrato temporal por circunstancias de la produccion imprevisible?¿ Gracias. |
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22/04/2026 10:58 Escrito por: MERSUGA |
Ségún tengo entendido no se puede prorrogar por lactancia.... en teroria el contrato finaliza una vez finaliza la maternidad. |
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22/04/2026 11:14 Escrito por: anular |
Baja por final contrato de maternidad y nuevo contrato. Y como has dicho temporal ( 402/502 ), indicando el motivo, cubrir lactancia del otro trabajador. |
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