Foro NetContrat@
Contratos de trabajo
ampliacion de horas
|
07/07/2014 10:52 Escrito por: Lisi |
Buenos días, Tengo un trabajador que esta con un contrato 200 (media jornada) y ahora le quieren aumentar las horas a jornada completa. Yo ya le he cambiado en la seg soial el tipo de contrato. Pero mi duda es si debo hacerle un contrato nuevo 100 o sólo hacerle una ampliación de horas. muchas gracias |
|
07/07/2014 11:37 Escrito por: Eva Gestoria |
Hay que firmar un acuerdo entre trabajador y empresa de ampliación de jornada y comunicarlo al SAE |
|
07/07/2014 12:22 Escrito por: Lisi |
SABES COMO SE COMUNICA, PORQUE EN EL NETCONTRATA NO ENCUENTRO DONDE. |
|
07/07/2014 12:37 Escrito por: Eva Gestoria |
Se entrega en la oficina más cercana que tengas no es con registro telemático sino con sello de la oficina. |
|
07/07/2014 12:38 Escrito por: Eva Gestoria |
Tienes que hacer el acuerdo por un lado (que no es necesario presentarlo) y por otro lado una comunicación dirigida al SAE que la hace y la firma la empresa. |
|
07/07/2014 13:52 Escrito por: luis123 |
Desde netcontrata sacas escrito de modificación que firman las partes y posteriormente lo registras en la oficina |
|
08/07/2014 09:14 Escrito por: Lisi |
Muchas gracias. Pues asi lo he hecho.
saludos |
|
08/07/2014 10:03 Escrito por: ANANAVNAV |
hay que presentarlo en el sae? eso desde cuando? yo antes lo hacia así hasta que me dieron un papelito explicandome que no era necesario registrarlos, yo normalmente hago el escrito y por supuesto lo cambio en tgss, pero nada de presentarlos en la oficina de empleo. me podeis decir si esto ha cambiado hace poco? gracias |
|
08/07/2014 11:44 Escrito por: KATOM |
hola ananavnav, se hace la variacion de contrato en tgss y se guarda el cambio por escrito y firmado por ambos pero sin presentar. :-) tranquila |
|
08/07/2014 11:48 Escrito por: ANANAVNAV |
katom muchas gracias es lo que yo estoy haciendo desde hace un tiempo atras. pero como las cosas aquí cambian tanto jajajaja no nos podemos fiar. mil gracias! |
| Página 1 de 2 | Siguiente Última |
